Nhân viên Hành chính-Nhân sự

Đăng ngày: 22/08/2016

Nơi làm việc:                Hà Nội

Số lượng cần tuyển:     01

Mô tả công việc:

* Công tác hành chính

-          Thực hiện các quy trình, thủ tục, biểu mẫu hành chính-nhân sự theo tiêu chuẩn ISO 9001-2008. 

-          Tham gia xây dựng các quy định, quy trình kiểm soát an ninh trật tự, bảo vệ tài sản... và hướng dẫn, giám sát các phòng/ban thực hiện.

-          Soạn thảo các văn bản hành chính (nội quy, thông báo, quyết định, ủy quyền...).

-          Quản lý xuất nhập thiết bị bảo hộ, an toàn lao động cho khối công trường. 

-          Quản lý, theo dõi tình trạng sử dụng và mua bán các thiết bị văn phòng, tài sản của Công ty.

-          Cập nhật thông tin, chuẩn bị hồ sơ năng lực, brochure, slide... phục vụ công tác đấu thầu, họp với đối tác.

-          Làm các thủ tục: visa, book vé máy bay, khách sạn... cho Ban lãnh đạo và CBNV khi có kế hoạch đi công tác.

-          Tổ chức các hoạt động tập thể của Công ty: hội nghị, du lịch, liên hoan...

* Công tác nhân sự

-          Thực hiện công tác tuyển dụng nhân sự; quản lý và theo dõi biến động nhân sự.

-          Tham gia tư vấn cho lãnh đạo phòng xây dựng các chính sách nhân sự, đánh giá và phát triển nguồn nhân lực.

-          Tính lương hàng tháng và thực hiện các chế độ chính sách về phúc lợi, thi đua khen thưởng, kỷ luật đối với NLĐ tại Công ty.

-          Làm việc với Cơ quan BHXH để thực hiện và giải quyết các chế độ bảo hiểm cho NLĐ theo đúng quy định.

-          Thực hiện các công việc khác liên quan hoặc theo yêu cầu của Trưởng phòng và Ban lãnh đạo Công ty.

Yêu cầu:

-          Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật, Quản trị kinh doanh...

-          Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực hành chính-nhân sự. Kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Xây dựng là một lợi thế;

-          Có hiểu biết về Luật lao động Việt Nam, BHXH, BHYT....và các quy định khác có liên quan.

-          Thành thạo các phần mềm ứng dụng tin học văn phòng: Word, Excel, PowerPoint ...

-          Khéo léo trong giao tiếp. Có khả năng duy trì, thiết lập các mối quan hệ và xử lý các bất đồng, xung đột trong tổ chức; có năng khiếu văn nghệ….

-          Chăm chỉ, cẩn thận, trung thực, nhiệt tình, có trách nhiệm với công việc và chịu được áp lực công việc.

Hồ sơ dự tuyển:

-          Sơ yếu lý lịch, CMND;

-          Bản sao bằng cấp có liên quan.

-          Đơn xin việc.

-          CV tiếng Việt có kèm ảnh, ghi rõ về quá trình học tập, kinh nghiệm làm việc, các điểm mạnh, điểm yếu của bản thân…

Ghi chú: Sau khi trúng tuyển nộp Sơ yếu lý lịch có xác nhận địa phương; Bản sao công chứng CMND, bằng cấp chứng chỉ.

Địa điểm và hạn nộp hồ sơ

-          Ứng viên quan tâm xin vui lòng gửi hồ sơ qua email: hcns@ddic.vn (Hồ sơ ghi rõ vị trí dự tuyển) hoặc nộp trực tiếp tại Phòng HCNS Công ty - Tầng 4, số 5/447 Lạc Long Quân, Xuân La, Tây Hồ, Hà Nội.

-          Hạn nộp hồ sơ: 15/09/2016

Tin liên quan

Xem tiếp